此类案件已不是第一次发生,警方作为高度机密的群体,应该从各种案件中吸取教训。微信办公泄密是什么情况?有什么问题?应该如何解决?
典型
案例一:紧急沟通导致泄密
为部署相关敏感工作,某市市委某部门印发机密文件,并通知全市29个乡镇派人签收。一位乡镇政府干部洪某到市委领取文件后微信的公司,认为事态紧急,而且是深夜,于是拍下照片,当晚发到乡政府微信群。群员杨看到后,立即转发到其他微信群。之后,该文章被多次转发到多个微信群和微博,导致泄密。
案例2:报告工作的保密性
某单位办公室副主任肖某为了向分管外检工作的领导汇报工作,找保安赵某检查文件,用他的手拍下一份机密文件的部分照片。手机未经授权 app 开发多少钱 ,通过微信点对点发送到外检工作。的领导。
案发后,有关部门撤销肖某副主任职务,调离其职务;对负责机密文件管理的赵某给予行政警告;负责领导或监督的李、秦、邵进行训诫谈话,责令书面检查。
案例3:领导指派的机密泄密
某县司法局收到保密局发来的4封密电,交给了随从刘某。因为是十一长假,单位放假,刘某拍了4份文件的表头发到司法局工作微信群,询问何局长如何处理。他在群里说电报的内容不是很清楚,让刘把文件内容发到群里让大家知道。刘随后将文件全文拍了下来,上传到了群里。
案发后,有关部门给予何某撤销党内职务、行政开除处分 舟山小程序开发 app功能定制开发 ,并按工作人员安排工作;其他负责人何某在党内受到严重警告处分,杨某受到行政警告处分,刘某被暂缓转正。
案例4:错误信息和错误信息导致泄密
某广播电视台所属报纸总编室工作人员陈某收到该台总编发来的机密文件。为了尽快通知负责报道宁波“两会”的本报副总编辑牛某,他用手机快速告知了文件内容。将通知拍照后,准备通过微信发送给小牛。陈用电脑登录微信发图。操作过程中,突然弹出一个微信群窗口,导致图片被误发到微信群,并通过群泄露。
案后,直接责任人陈被免职,本报总编辑张主任被停职审查,陈总编主任被停职反省,而该报总编辑秦则因表现受到批评和扣分。
案例分析
此类由保密部门组织处理的泄密案件,往往存在一些“客观因素”:2 任务紧迫,其他沟通方式不畅,不能当面分配或报告,技术错误甚至领导指示使用微信传输等,事实是当事人无视保密法律法规,泄密后果自负。
保密提示
微信办公导致的泄密行为,违反了《中华人民共和国保守国家秘密法》第四十八条第七款“在互联网等公共信息网络或者有线、无线通信中无保障地传输国家秘密”的规定,属于违法行为,情节严重的,还将依法追究刑事责任。
使用微信办公作为一种技术进步和发展趋势是可以理解的。问题不在于微信本身。微信办公泄露的真正原因是政府机关单位保密管理不严,干部员工教育培训不足,干部员工保密意识淡漠。
回应
机关、单位要加强保密宣传教育 小程序制作定制 ,把风险意识和责任意识传递给大家。领导干部要关心身边的工作人员,经常提醒他们,干部员工不仅要确保不使用微信传递秘密信息,而且要及时向有关部门报告。
原则上不建议使用微信办公。因工作需要组成的工作小组微信的公司,交流内容应严格限于众所周知的一般信息,禁止泄露一切国家秘密和工作秘密。
涉密人员不得使用微信办公。
将涉密载体的全流程管理与智能手机使用的涉密管理相结合,从源头上消除涉密文件数字化的隐患。
公职人员微信聊天的正确方式
1.不要散布虚假的“八卦新闻”:重蹈覆辙,成为三人之虎,往往会给传闻各方造成不必要的伤害。在网络中,言行的谨慎也是必不可少的。
2.不要低俗:过度低俗的内容和图片不会被转发,因为你传播的内容是你自己品味的客观反映。
3.不随意做广告:不做链接宣传,不宣传其他产品,尤其是虚假夸大的广告。
4.不要骂人:不要强迫别人转发你的作品,比如:你转发,你会大吉大利,发财,不转发,会怎样.. . 这是微信交流的大忌。
5. 反对以送礼为噱头诱导他人转发:包括收集点赞、收集评论、请人开礼物、转发红包等。
6.不得泄露他人隐私:未经他人同意,不得随意发布属于个人性质的内容和图片,涉及肖像权等民事权利。
7.注意“互惠交流”:好的文章或评论,不要只看不评论,要尊重朋友的劳动成果,给予肯定和支持。当朋友向你“打招呼”时,你也应该尽快回应。
8.不要在朋友圈发一些关于个人生活的琐碎和麻烦事:这不仅影响朋友的心情 定制app ,而且浪费他们的时间,也暴露了个人隐私。
9.不得发布涉及国家机密和单位机密的内容:即使是一对一的发布也是不合适的。在网络信息时代,互联网上的传输可能会被记录和泄露。
10.不要只关注零散的信息,可以将微信经典文章加入收藏:要经常阅读、阅读好的微信文章,了解其内涵微信的公司,不断有新发现、新感受,以及他们的新改进。,新的收获。
11.别让微信绑架你的生活:微信是一把双刃剑。只有把握规模,微信才能更好地为我们的工作和生活服务。我们不能成为一个影响工作、生活和健康的低头家庭。
公务员发短信微信十诫
1.短信/微信严禁包含机密内容,不得涉及内部信息;
2.短信/微信不应涉及政治敏感话题,不“随意讨论”大政方针;
3.短信/微信不应牵连恐怖暴力;
4.短信/微信在涉及宗教内容时要非常谨慎,不要与邪教有牵连;
5.短信/微信不传谣;
6.短信/微信不得涉及单位和个人的人事变动、晋升和解聘;
7.短信/微信不泄露个人和家庭隐私,包括婚姻和财务信息;
8.短信/微信不谈论和泄露他人隐私,不八卦,不在背后评判领导、同事和朋友;
9.短信/微信不涉及性,不要明确谈论性和性;
10.短信/微信不卖产品。
发现、改变
探知、求新
共享,感恩一路相伴
昱远品牌形象已完成全面升级
点击访问新官网